Salário Mínimo do País

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Salário Mínimo do País

Salário Mínimo do País

O Salário mínimo nacional é uma instituição do piso salarial que está assegurada pela legislação brasileira. Ela remete a remuneração mínima que os trabalhadores do país devem receber em frente as atividades e serviços prestados aos demais cidadãos.

Todos os anos, o salário mínimo passa por uma avaliação e é reajustado conforme a economia brasileira, que deve ter em base o aumento da inflamação e demais índices. Atualmente, em 2011, o salário mínimo do Brasil é de R$ 545,00, aplicado no dia primeiro de marco pela Lei nº12.382

História Salário mínimo nacional

O salário mínimo foi regulamentado pela primeira vez em 1936 pela lei que regulamentava a instituição. O decreto ficou os valores do salário que passaram a entrar em vigor pelos anos. Na época, o pais era divido em 22 regiões, cerca de 20 na época, e cada região podia fixar um valor do salário mínimo. Esta primeira tabela durou por três anos.

Nos anos seguintes, foram realizados os primeiros reajustes. Os aumentos serviam are recompor o poder de compra do salário mínimo e dos trabalhadores. O salário mínimo não tinha um padrão de reajuste, no caso, os valores era analisados conforme as necessidades da época e os decretos assinados pelos presidentes.

Com as mudanças de moeda no país, o salário mínimo precisava ser readaptado para cada valor. O maior ganho foi quando o Plano real foi estabilizado, e o salário mínimo teve aumento de 28,3%.

Diferenças do Salário mínimo

Atualmente, quatro estados do país estabelecem o seu salário mínimo, Paraná, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e São Paulo. Essa é uma forma que os governos estaduais tem em fazer a remuneração adequada ao custo de vida de cada estado. Por exemplo, o custo de vida no Rio da Janeiro é mais alto do que o do Pará.

Porém, os salários mínimos por estado nunca podem ser menores do que o salário mínimo nacional. Para conhecer a legislação da instituição e as leias, acesse o site do governo federal.

Salário Mínimo 2012

Salário Mínimo 2012

Sobre o Salário Mínimo 2012

Salário Mínimo é o valor mais baixo em que os trabalhadores poderão receber legalmente de seus empregadores. O conceito pode ser transferido para o valor em que uma pessoa pode vender sua força de trabalho. Praticamente, o salário mínimo existe em todos os países do mundo.

Mesmo tendo uma posição popular em que a existência do salário mínimo é sempre benéfica, há teorias que defendem que sua permanência não seja boa para o bom desenvolvimento da economia.

Defensores e opositores do salário mínimo

Entre os que são contra sua existência levanta que, se for um valor alto para que seja eficaz, defendem que ele aumenta o desemprego, em especial àqueles trabalhadores com uma produtividade mais baixa, devido à improdutividade, inexperiência ou deficiência. Desta forma, prejudicando os que provêm de qualificação mais baixa. Os que defendem trazem principalmente fatores que ele aumenta a qualidade de vida dos trabalhadores, reduzindo assim a pobreza, gerando melhor qualidade de vida.

Breve história do salário mínimo

A primeira vez em que o salário surgiu, foi no intuito de ser estabelecido através de lei, um pagamento mínimo frente à indústria manufatureira em que exploravam a mão de obra de trabalhadores. Estas indústrias contratavam mulheres e jovens, pagando-lhes valores muito menores quando comparado ao pagamento aos homens adultos.

Com o passar do tempo, essa configuração foi trocada frente à proposta de ajudar as famílias para que elas se tornassem melhores economicamente. Com o tempo, estas leis foram estendidas para proteger os trabalhadores de quase todas as atividades possíveis.

Hoje o salário mínimo é visto como uma questão muito importante para as sociedades, pois se entende que os mercados podem promover uma distribuição de renda mais eficaz frente aos trabalhadores menos aptos.

Salário mínimo para 2012

O salário mínimo para o ano de 2012 no Brasil está previsto para chegar a R$ 616,00, é o que se espera a própria presidenta da República Dilma Rousseff. Esse valor é um aumento de 13 % com relação ao valor atual, R$ 545,00. O valor atual começou a vigorar no dia 1º de março de 2011. A projeção para o novo salário mínimo leva em consideração o aumento do PIB, Produto Interno Bruto, de aproximadamente 7 % ainda do ano de 2010, já contando a inflação do ano de 2011.

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